Prinsjesdag 2026: kansen voor een inclusievere arbeidsmarkt

In de Troonrede en Miljoenennota benadrukt het kabinet het belang van een arbeidsmarkt die goed aansluit bij de economie en waarin zoveel mogelijk mensen kunnen meedoen. Voor mensen met een visuele beperking, werkgevers en gemeenten zijn ook de recente ontwikkelingen rond de banenafspraak relevant.

In de Miljoenennota schrijft het kabinet dat het zoveel mogelijk mensen aan het werk wil krijgen. Daarbij ligt de nadruk op meedoen en bijdragen en op wat mensen wél kunnen. Mensen die ondersteuning nodig hebben om de stap naar werk te zetten, moeten die ondersteuning volgens het kabinet ook krijgen.

Die ambitie is ook relevant voor mensen met een arbeidsbeperking. Vlak voor Prinsjesdag maakte het kabinet bekend dat sinds de start van de banenafspraak 91.800 extra banen voor mensen met een arbeidsbeperking zijn gerealiseerd. De doelstelling is 125.000 banen. Het kabinet wil daarom samen met sociale partners, gemeenten, UWV en ervaringsdeskundigen werken aan een nieuwe banenafspraak. Daarbij moet de ondersteuning die iemand nodig heeft meer centraal komen te staan.

Iedereen nodig op de arbeidsmarkt

Het kabinet benadrukt in de Troonrede dat Nederland iedereen nodig heeft en dat mensen moeten kunnen blijven meedoen. Dat vraagt er ook om dat het talent van mensen met een beperking wordt gezien en benut. Een visuele beperking hoeft immers niet te betekenen dat iemand niet of minder goed kan werken. Met passende ondersteuning, hulpmiddelen of aanpassingen op de werkplek is vaak veel mogelijk.

Wat betekent dit voor werkgevers en gemeenten?

De ambities rond arbeidsparticipatie en de ontwikkelingen rond de banenafspraak raken ook werkgevers en gemeenten. Zij spelen een belangrijke rol bij het benutten van talent van mensen met een visuele beperking. Gemeenten kunnen werkzoekenden met een visuele beperking begeleiden richting werk en samen met werkgevers kijken wat nodig is voor duurzaam werk. Zichtbaar in Werk helpt met informatie en persoonlijk advies.

Ook mensen met een visuele beperking die werk zoeken of duurzaam aan het werk willen blijven, kunnen bij Zichtbaar in Werk terecht.